我很高興地告訴你,經過7年的CEO生涯,我終於說服了Coverity的原始CEO和共同創始人Seth Hallem,來領導Certora,保護Web3中的DeFi生態系統。
今天,我們很高興與大家分享來自 Certora 管理團隊的最新消息。 一個新時代的開始。
為什麼現在? 我們已經擁有一支80人的優秀團隊,其中包括25名內部安全研究人員,以及一些在這個領域中最好的(持續)客戶,包括 @aave、@LidoFinance、@Balancer、@ether_fi、@eigenlayer、@MakerDAO、@MorphoLabs、@safe、@SiloFinance 和 @ethstatus。 現在我們正在擴大管理團隊,以達到下一個里程碑。
近年來,我們破解了計算機科學中最複雜的問題之一:開發一種可供軟體開發人員無縫使用的可執行程序的形式驗證工具。而他們確實在使用它。 Certora Prover 是驗證複雜的 Solidity 和 Rust 程序的領先產品,這些程序超出了其他形式驗證工具在 Web3 和 Web2 中的範疇。
我們已經確立了自己在形式驗證方面的先驅地位。現在,我們正在演變成為所有 Web3 安全解決方案的首選中心。
為什麼在我職業生涯中與許多優秀的人合作過後,塞斯是完美的選擇?
這是因為 Certora 是一家獨特的以客戶為中心的公司,結合了強大的工程和安全專業知識,這需要一位首席執行官具備以下特質:(1) 技術背景,能理解規格、複雜的錯誤和軟體工程,(2) 銷售動向和商業發展的專家,(3) 具有豐富的管理經驗,(4) 對人員充滿關懷和奉獻精神,(5) 具有成功記錄的領導者。
你可能會想知道我新的角色會是什麼。我不會離開,也不會擔任董事長或總裁的職位。和往常一樣,我仍在尋找新的挑戰,特別是在構建安全工具方面。
我計劃以三種方式推進 Certora: (1) 加強客戶關係並增加銷售; (2) 將 Certora 定位為領先的安全公司; (3) 管理一個新的研究團隊,快速開發新安全產品的原型並將其轉移到我們強大的研發部門。
我也期待能花更多時間與我們的客戶相處,更好地了解他們的需求,這樣 Certora 就能繼續幫助他們「快速行動,毫無損壞」地推出創新且安全的協議。
如果您有任何問題或反饋,歡迎隨時私訊我。 我對未來充滿期待,並期待與大家一起繼續構建安全的 Web3 之未來。
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